2020 – Notre cabinet de consultation est un lieu agréable et appaisant où  l’employé(e) fatigué(e) va évacuer ses stress chroniques grâce à la thérapie spécialisée et préventive. C’est ici le travail du thérapeute qui est considérable. L’employé(e) pro-actif(ve) mais épuisé(e) est pris en charge.

Grâce à sa recherche scientifique et à ses outils spécialisés qu’elle à créés, dont le Preventing Burnout Test(PBT), alliance entre 8 indicateurs mesurés chacun par des faits et perceptions et mesurés  source soit de bien être ou de source de stress chroniques, divisés en 42 sous indicateurs,  Régine Sponar, déterminera rapidement si l’employé/indépendant a besoin d’une prise en charge  ciblée pour évacuer tel type de fatigue : soit une fatigue émotionnelle, soit une fatigue cognitive liée à l’ITC (logiciels, écrans, mails, msg instantanée,…), soit une fatigue physique, soit une fatigue cognitive simple. Soit un mix de plusieurs fatigues. Tout le travail de la prévention réside dans cette prise en charge bénéfique. En fonction de l’évaluation du ou des type(s) de fatigue(s), la prise en charge est totalement différente et adaptée. Une fatigue cognitive ICT n’est pas une fatigue émotionnelle composante du  burnout classique.  Voir définitions du burnout.

La prévention du burnout est un soin préventif. L’employé n’est pas malade. Il apprend à gérer ses émotions et à évacuer ses stress chroniques avant qu’ils ne viennent impacter le corps. Le sens donné à son travail fait partie de la prise en charge.

Les stress chroniques sont consignés dans un cahier confidentiel  ou dans le logiciel  PBT selon le nombre de séances effectuées. Sauf exception, la thérapie est de 4 séances de 2 H, une consultation  par mois. Dans une logique de ne pas impacter le salaire mensuel de l’employé(e) et de bien assimiler avec lenteur et dans le contexte de toute une vie, les changements mis en place. Certain(e)s employé(e)s reviennent faire un check-up à raison d’une séance annuelle. Ils/elles bénéficient ainsi des nouveautés de la prise en charge. Les 4 séances chez le psychologue clinicien -> remboursement de la mutuelle.

Une place particulière est réservée aux  stretchings cognitivo-physiques. C’est l’outil de base pour éliminer de façon permanente les stress chroniques et renforcer son dos. Toute l’équipe de journalistes de 7 à la Une de François Mazure à bénéficié des stretchings cognitifs et physiques de façon préventive.

 

Fin 2018, grâce à la thérapie préventive et aux stretchings cognitifs et physiques®, un musicien de l’opéra national à gagné un concours international extrêmement sélectif, lui permettant d’obtenir un contrat à durée indéterminée. Etre psychologue clinicienne en 2019, c’est participer à l’harmonie d’un orchestre national qui joue Pictures at an Exhibition de Modeste Moussorgsky (1839-1881) adapté par Ravel. Promenad, Il vecchio castello, La grande porte de Kiev. C’est amener un musicien qui éprouve une émotion particulière telle le trac à le surmonter et à arriver au plus beau de sa compétence. Avec un outil de travail; les stretchings cognitifs et physiques qui s’adaptent à l’instrument de musique, à la mémoire qui intègre la partition, au corps qui le porte, au souffle qui l’emporte. Régine Sponar.

Le cabinet de consultation est aussi le lieu de création de  projets innovants. Ici, par exemple une réunion avec le directeur d’une implantation scolaire, Christophe Quittelier  afin de prendre en charge les stress chroniques d’élèves et les débordements émotionnels  pour qu’ils soient ouverts à leurs compétences, à leurs formations offertes par l’état et à leur métier. Ce projet est développé en phase test2 (Wallonie après Bruxelles), sur fonds propres et sur une base bénévole.

 

Digital Detox 2018  in Croatia – First week 22-29 September 2018. Robinson huts on HVAR Island in  Croatia. Tel 0495 46 08 31. A second week Digital Dertox in Croatia, Pakostane 20-27 October 2018.

https://www.rtbf.be/lapremiere/article/detail_les-belges-du-bout-du-monde-dans-les-balkans?id=10122420

Matea Marinovic (EP), Didier Van Bellinghen (Cast Away), Isabel Lethé (Ihecs/Comme un Lundi) et Régine Sponar : digitaldetoxhr.com

Conception d’une conférence pour les médecins généralistes sur le burnout et la différence avec la fatigue cognitive ICT. La détresse psychologique au travail, comment l’évaluer ?

 

Création de la First Spin Off : THE PBT2 avec le Preventing Burnout Test © . Mind And Market LLN pitch 2016. Présentation du Software Preventing Burnout Test aux investisseurs.

Merci au support présence ce jour-là au Mind and Market à LLN de Katianne de Meester, Victoria Souris, François Van Caillie, Gwenaelle Gruselle, Jean Baptiste Honorez, Lucile Stygelbout, Gauthier Boels et Jean-Marc Simoens

Acceuil de l’équipe de l’Ihecs – Comme un lundi

http://ihecs-multimedia.be/mm2018/_02_ASCEP/comme-un-lundi/weekend/

Travail en partenariat avec Parentreprise et la Psy du Logis dans la salle de réunion du Dolce

Tous les dossiers de consultation sont confidentiels. Ils sont soit sous forme papier soit sous version digitale, en ce qui concerne le PBT.  Les rapports ainsi que les recommandations PBT sont transmis à l’employé(e) et au médecin généraliste si l’employé le souhaite.

Regine Sponar – Lode Godderis – Philippe Vandenabeele…ACLVB-CGSLB