ES DEFINITIONS Notre propre définition du burnout s’est posée après l’étude approfondie de deux définitions du burnout. En 2012, chercher une définition du burnout pour la restituer en conférence n’a pas été évident. Parmi une multitudes de lectures descriptives du concept, nous avons finalement choisi deux définitions : celle d’Herbert Freudenberger et celle de Christina Maslash. La première définition a été presque impossible à trouver, en effet le livre du docteur …Read More
Le risque de l’épuisement cognitif ICT : “Memory is full”. Photo Nicolas Vadot / Régine Sponar ©
Ce sont les nombreuses prises en charge en prévention du burnout avec des employés/indépendants épuisés qui ont permis de dessiner un nouveau profil de l’épuisement lié à l’utilisation des nouvelles technologies de l’information et de la com munication qui n’est pas l’épuisement décrit dans les études sur le burnout. Ces stress liés à l’ICT sont étudiés dans la littérature scientifique chinoise, indienne, …Read More
Le risque de bore-out : “Out of Office” in the office. Photo Nicolas Vadot / Régine Sponar ©
NOUS TRAVAILLONS LES RISQUES DE BORE-OUT Celui de l’employé surqualifié qui a accepté un poste sous qualifié, et que l’on retrouve principalement dans l’institutionnel Celui pour qui les journées de travail sont trop longues et qui n’a pas assez de travail intéressant Celui de l’employé en standby toute la journée qui cumule de plus des stress chroniques liées à l’essence de son travail. Par exemple, les gardes de sécurité. Documentation des …Read More
Le risque de Karoshi : “Pressures”. Photo Nicolas Vadot / Régine Sponar ©
Pour de multiples raisons, nous avons hésité à introduire la notion de Karoshi dans nos études. Toutefois, comme nous travaillons l’identification des stress chroniques, il nous est apparu utile d’intégrer dans notre test ce qui peut amener à ce type d’épuisement et à de solides problèmes de santé associés (crise cardiaque, hémorragie cérébrale) par – entre autres – des temps de travail continus pendant de longues périodes avec un sommeil trop …Read More